L’Unione Sindacale Italiana Finanzieri (USIF), a seguito delle numerose segnalazioni pervenute da parte di colleghi in servizio presso i comparti ATPI, SAGF, Aeronavale e Cinofili, ha recentemente interessato il Comando Generale della Guardia di Finanza, segnalando una situazione di evidente disparità di trattamento nell’ambito della procedura di mobilità interna.

In particolare, è stato evidenziato come la circolare n. 135778 del 05.05.2023, relativa alla rotazione del personale I.S.A.F. negli incarichi di comando delle articolazioni interne, al punto 2 preveda una deroga per il personale specializzato, escludendolo di fatto dal sistema premiale in fase di trasferimento.

Tale impostazione comporta che gli incarichi di comando svolti all’interno delle articolazioni specialistiche (es. unità ATPI o nuclei SAGF) non vengano valorizzati ai fini dell’attribuzione del punteggio, determinando una condizione ingiustamente penalizzante rispetto ai colleghi delle articolazioni ordinarie.

USIF ha pertanto chiesto un riesame urgente dei criteri di attribuzione dei punteggi, con l’obiettivo di:

-  Eliminare ogni disparità di trattamento tra appartenenti al medesimo Corpo;

-  Riconoscere il giusto valore al personale specializzato che ricopre incarichi di comando di pari responsabilità;

-  Garantire il rispetto dei principi costituzionali di eguaglianza sostanziale (art. 3 Costituzione) e di imparzialità e buon andamento dell’amministrazione (art. 97 Costituzione).

L’intervento auspicato rappresenterebbe non solo un atto di giustizia interna, ma anche un segnale di attenzione verso professionalità fondamentali per l’operatività del Corpo e per la sicurezza della collettività.

USIF continuerà a monitorare la situazione e ad adoperarsi per assicurare la tutela dei diritti di tutti i Finanzieri, senza distinzioni tra ruoli e specializzazioni.